Kavaltaa monimuotoisuus työntekijä silmälasit korvaus työnantaja Haluta kova sukellusvene
Mehiläinen Länsi-Pohjan hoitajat jäivät ilman koronakorvauksia: “Ottaa todella paljon päästä, työnantajan olisi pitänyt reagoida”
Kuka uskaltaisi palkata viisikymppisen? Reijo Ketola ja Petri Heikka kertovat kokemuksensa työnhausta, kun jaksaminen kyseenalaistetaan toistuvasti | Loimaan Lehti
Sovitun ja toteutuneen työajan vastattava jatkossa paremmin toisiaan – nollatuntisopimusten perusongelma säilyy edelleen | SAK
TEM on Twitter: "Hallitus esittää, että työnantajan tulisi jatkossa maksaa työntekijälle korvausta kaikista kilpailukieltosopimuksista. 🔸Nykyään korvausvelvollisuus koskee vain yli 6 kuukauden pituisia sopimuksia. 🔸 Lue lisää: https://t.co/B2tUyGZTug ...
TYÖNANTAJA – MUISTITKO KAIKKI LOPPUVUODEN DEADLINET? | Tampereen kauppakamarilehti
JHL uhkaa lakolla: Henkilökohtaisten avustajien työehdot kuntoon
Suomen Yrittäjien neuvot jäsenilleen kyseenalaisia - työnantajilla velvollisuus työntekijöiden tasapuoliseen kohteluun - Palvelualojen ammattiliitto PAM
Vauvan hinta vaihtelee | Sosiaalivakuutus
Järjestöammattilaiset JAMI ry - Työnantaja voi pyytää sinua tekemään ylitöitä tai lisätöitä. Mitä ne ovat? Ylityötä on työ, joka ylittää työaikalaissa tarkoitetun säännöllisen työajan enimmäismäärän. Lisätyötä puolestaan on työ, jota tehdään työnantajan
Erityistyölasit - Synsam
Opettaja – pidä huolta vapaa-ajastasi
Juha Sipilä: Äitiyslomalle jäävästä naisesta pitäisi maksaa työnantajalle 2500 euron kertakorvaus - Kotimaa - Ilta-Sanomat
Työnantaja taipui isoon lähtökorvaukseen | Ammattiliitto Pro
Onko oman nettiyhteyden käytöstä maksettu korvaus verotettavaa tuloa? - Taloustaito.fi
Perhevapaakorvaus työnantajalle - ppt lataa
Sisäilmaongelma irtisanomisperusteena - Uralehti
Tietoa kuntasektorin lakoista | TEK
Työntekijöille määrättävät kilpailukiellot ovat muuttumassa maksullisiksi – Näin reagoivat liitot | Talouselämä
Podcast - Tyosuojelu.fi - Työsuojeluhallinto
Teollisuuden vielä vahvistamaton sopimus: Työnantaja voi päättää, nouseeko palkkasi 2 vai 5 prosenttia